Decreto 106/2017, de 28 de julio, del Consell, por el que se aprueba el Reglamento de organizaci髇 y funcionamiento de la Agencia Valenciana de la Innovaci髇

Art韈ulo 1 Naturaleza, r間imen jur韉ico y adscripci髇

1. De conformidad con el art韈ulo 1 de su ley de creaci髇 (Ley 1/2017, de 1 de febrero, de la Generalitat), la Agencia Valenciana de la Innovaci髇 es una entidad de derecho p鷅lico de las previstas en el art韈ulo 155.1 de la Ley 1/2015, de 6 de febrero, de la Generalitat, de hacienda p鷅lica, del sector p鷅lico instrumental y de subvenciones (LHPSPIS), facultada para ejercer potestades administrativas y realizar actividades prestacionales y de fomento destinadas al desarrollo de las pol韙icas p鷅licas que la Administraci髇 de la Generalitat aplique para el fortalecimiento y desarrollo del Sistema Valenciano de Innovaci髇.

2. La AVI se rige por el derecho privado excepto en la formaci髇 de la voluntad de sus 髍ganos, el ejercicio de las potestades administrativas que tenga atribuidas y en los aspectos espec韋icamente regulados por la LHPSPIS, de la Generalitat, su reglamento y la legislaci髇 presupuestaria.

3. Tiene personalidad jur韉ica propia y plena capacidad de obrar para el cumplimiento de sus fines, quedando adscrita a la conselleria competente en materia de Innovaci髇.

LE0000681303_20201125 N鷐ero 3 del art韈ulo 1 redactado por el apartado 1 del Anexo del D. 190/2020, de 20 de noviembre, del Consell, de modificaci髇 del D. 106/2017, de 28 de julio, del Consell, por el que se aprueba el Reglamento de organizaci髇 y funcionamiento de la Agencia Valenciana de la Innovaci髇 (獶.O.C.V.� 24 noviembre).Vigencia: 25 noviembre 2020

Art韈ulo 2 Objeto, fines y actuaciones

1. De conformidad con el art韈ulo 2 de la Ley 1/2017, la AVI tiene como objeto la mejora del modelo productivo valenciano, mediante el desarrollo de su capacidad innovadora, y todo ello orientado a la consecuci髇 de un crecimiento inteligente, sostenible e integrador.

2. Siguiendo las directrices de pol韙ica general del Consell y sin perjuicio de las funciones de otros organismos y entidades y, en todo caso, en estrecha colaboraci髇 con ellos, la AVI coordinar� la estrategia de innovaci髇 de la Comunitat Valenciana, y promover� el fortalecimiento y desarrollo del SVI en su conjunto, para lo cual llevar� a cabo las siguientes actuaciones:LE0000681303_20201125P醨rafo primero del n鷐ero 2 del art韈ulo 2 redactado por el apartado�2 del Anexo del D. 190/2020, de 20 de noviembre, del Consell, de modificaci髇 del D. 106/2017, de 28 de julio, del Consell, por el que se aprueba el Reglamento de organizaci髇 y funcionamiento de la Agencia Valenciana de la Innovaci髇 (獶.O.C.V.� 24 noviembre).Vigencia: 25 noviembre 2020

• a) Definir y desarrollar pol韙icas p鷅licas coordinadas, orientadas a la puesta en valor del conocimiento desarrollado por las empresas, universidades y centros tecnol骻icos y de investigaci髇 de la Comunitat Valenciana.
• b) Desarrollar actividades que estimulen el progreso de la tecnolog韆, la calidad y el valor a馻dido de la econom韆 valenciana a trav閟 del fomento de la innovaci髇.
• c) Definir y desarrollar pol韙icas p鷅licas dirigidas a incrementar la eficiencia del SVI y de los resultados obtenidos por este.
• d) Estimular la estructuraci髇 y fortalecimiento del SVI, promoviendo las relaciones de colaboraci髇 entre sus distintos agentes, e impulsando la creaci髇 y la consolidaci髇 de redes de conocimiento entre agentes p鷅licos y privados, desde una perspectiva de intercambio y de investigaci髇 abierta.
• e) Promover la progresiva internacionalizaci髇 de los agentes y de las iniciativas de innovaci髇 impulsando la presencia de empresas en los programas europeos de innovaci髇 y el acceso a fondos de financiaci髇 internacionales, en colaboraci髇 con las instituciones y entidades responsables de la gesti髇 de fondos europeos.
• f) Definir y desarrollar pol韙icas p鷅licas dirigidas a la captaci髇 y gesti髇 del talento que permitan, en su conjunto, incrementar el rendimiento innovador de las empresas y del SVI.
• g) Coordinar los recursos auton髆icos en el 醡bito de innovaci髇 y concertarlos con los que se aporten desde contribuciones de planes estatales y fondos de la Uni髇 Europea en colaboraci髇 con las instituciones y entidades responsables de la gesti髇 de fondos europeos.
• h) Apoyar la promoci髇 y divulgaci髇 del conocimiento cient韋ico y tecnol骻ico en la Comunitat Valenciana, promoviendo el inter閟 de la sociedad por la investigaci髇, el desarrollo tecnol骻ico y la innovaci髇.
• i) Proponer estrategias de innovaci髇 para enfrentar los grandes retos relacionados con la sostenibilidad ambiental y la inclusi髇 social.
• j) Participar en instituciones y foros nacionales e internacionales para la consecuci髇 de sus fines.
• k) Ejercer cualquier otra funci髇 respeto de las materias de su competencia.

Art韈ulo 3 Funciones

1. Para la consecuci髇 de sus fines, corresponden a la AVI el ejercicio de las siguientes funciones sin perjuicio de las que correspondan a otras entidades integrantes del sector p鷅lico instrumental:

• a) Coordinar la gesti髇 de los recursos p鷅licos que la Generalitat destine a las pol韙icas p鷅licas de innovaci髇.
• b) Elaborar, revisar y aprobar disposiciones, planes y programas en materia de innovaci髇, y sus programas generales, sectoriales y horizontales.
• c) Evaluar la situaci髇 del SVI y el impacto de las pol韙icas p鷅licas en el mismo.
• d) Promover proyectos de inter閟 general en materia de innovaci髇.
• e) Otorgar y gestionar subvenciones en las materias de su competencia, de acuerdo con lo establecido en la Ley 1/2015, de 6 de febrero, de la Generalitat, y en la normativa que la desarrolle.
• f) Dise馻r estrategias y elaborar y gestionar programas de captaci髇 de fondos estatales e internacionales dirigidos a la innovaci髇 en colaboraci髇 con el resto de las instituciones y entidades responsables de la gesti髇 de fondos europeos.
• g) Informar y asesorar sobre las directrices y los programas dirigidos a la captaci髇 de fondos de los programas de innovaci髇 en el 醡bito estatal y supraestatal, principalmente los procedentes de la Uni髇 Europea.
• h) Apoyar la formaci髇 y el crecimiento de nuevas empresas de base tecnol骻ica de alto potencial innovador, capaces de construir su negocio a partir de la explotaci髇 del conocimiento y de la obtenci髇 de resultados de los procesos de investigaci髇 y desarrollo.
• i) Apoyar la realizaci髇 de tareas de innovaci髇 de calidad, informando y asesorando a las entidades que lo requieran en materia de fomento de la innovaci髇 y elaborando estudios y recomendaciones para este fin.
• j) Desarrollar instrumentos concretos capaces de estimular y apoyar iniciativas y procesos de colaboraci髇 entre los principales agentes de creaci髇 y transferencia del conocimiento para promover 醡bitos de excelencia.
• k) Apoyar a las empresas en materia de innovaci髇, as� como la promoci髇 de enclaves tecnol骻icos, en cuanto no afecten a las competencias asignadas a otros departamentos.
  LE0000681303_20201125Letra k) del n鷐ero 1 del art韈ulo 3爄ntroducida por el apartado�3 del Anexo del D. 190/2020, de 20 de noviembre, del Consell, de modificaci髇 del D. 106/2017, de 28 de julio, del Consell, por el que se aprueba el Reglamento de organizaci髇 y funcionamiento de la Agencia Valenciana de la Innovaci髇 (獶.O.C.V.� 24 noviembre).Vigencia: 25 noviembre 2020

2. A los efectos del ejercicio de la funci髇 establecida en el apartado a, todas las actividades y programas, as� como las disposiciones normativas que en esta materia se elaboren por la administraci髇 de la Generalitat y su sector p鷅lico instrumental, ser醤 comunicados a la AVI con car醕ter previo a su entrada en vigor o puesta en funcionamiento.

LE0000681303_20201125N鷐ero 2 del art韈ulo 3 redactado por el apartado�4 del Anexo del D. 190/2020, de 20 de noviembre, del Consell, de modificaci髇 del D. 106/2017, de 28 de julio, del Consell, por el que se aprueba el Reglamento de organizaci髇 y funcionamiento de la Agencia Valenciana de la Innovaci髇 (獶.O.C.V.� 24 noviembre).Vigencia: 25 noviembre 2020

Art韈ulo 4 Colaboraci髇 con otras administraciones p鷅licas y con el sector privado

1. En el ejercicio de las funciones que tiene atribuidas para el cumplimiento de su objeto y fines, la AVI colaborar� especialmente con el Instituto Valenciano de Competitividad Empresarial (IVACE), y con el Instituto Valenciano de Finanzas (IVF), as� como con la Administraci髇 de la Generalitat y otras administraciones p鷅licas, y entidades vinculadas o dependientes de las mismas, y establecer� con ellos las relaciones necesarias al efecto de actuar coordinadamente.

2. La AVI podr� cooperar con otras administraciones p鷅licas, en el 醡bito de sus respectivas competencias y funciones, y con entes del sector privado a trav閟 de convenios.

3. La persona titular de la vicepresidencia ejecutiva de la AVI podr� suscribir con entidades p鷅licas y privadas convenios en nombre de la entidad.

Art韈ulo 5 Potestades administrativas

1. De acuerdo con la legislaci髇 aplicable y este reglamento, corresponde a la AVI el ejercicio de las potestades administrativas necesarias para la realizaci髇 de su objeto y fines, salvo la potestad expropiatoria y la reglamentaria.

2. Para el ejercicio de las potestades administrativas de la AVI sus 髍ganos podr醤 dictar actos administrativos.

3. Los actos y resoluciones indicados en el apartado anterior, ponen fin a la v韆 administrativa, siendo susceptibles de impugnaci髇 en v韆 contencioso-administrativa sin perjuicio del recurso potestativo de reposici髇.

4. En el ejercicio de su potestad de autoorganizaci髇 la AVI podr� dictar normas de funcionamiento interno, que podr醤 adoptar la forma de:

• a) Acuerdos del Consejo de Direcci髇.
• b) Resoluciones, instrucciones y circulares de la persona titular de la vicepresidencia, de la vicepresidencia ejecutiva, o la persona titular de la secretar韆 general, en el 醡bito de sus respectivas competencias.

LE0000681303_20201125N鷐ero 4 del art韈ulo 5 redactado por el apartado�5 del Anexo del D. 190/2020, de 20 de noviembre, del Consell, de modificaci髇 del D. 106/2017, de 28 de julio, del Consell, por el que se aprueba el Reglamento de organizaci髇 y funcionamiento de la Agencia Valenciana de la Innovaci髇 (獶.O.C.V.� 24 noviembre).Vigencia: 25 noviembre 2020

Art韈ulo 6 Condici髇 de la AVI como medio propio personificado de la Administraci髇 auton髆ica

La AVI tiene la condici髇 de medio propio de la Generalitat en relaci髇 con las funciones, fines y actuaciones establecidos en los art韈ulos 2 y 3 de este reglamento. Las relaciones de la AVI con los poderes adjudicadores de los cuales es medio propio tienen naturaleza instrumental y no contractual, y se articulan mediante los encargos previstos en el art韈ulo 32 de la Ley 9/2017, de 8 de noviembre, de Contratos del Sector P鷅lico, por la que se transponen al ordenamiento jur韉ico espa駉l las Directivas del Parlamento Europeo y del Consejo 2014/23/UE y 2014/24/UE, de 26 de febrero de 2014 o la normativa que la sustituya, por lo que a todos los efectos dichas relaciones son de car醕ter interno, dependiente y subordinado. Los encargos se retribuir醤 mediante tarifas y comportar醤 la facultad del 髍gano que las efect鷄 de dictar las instrucciones necesarias para su ejecuci髇. La AVI no podr� participar en licitaciones p鷅licas convocadas por los poderes adjudicadores de los que sea medio propio, sin perjuicio de que, cuando no concurra ning鷑 licitador, pueda encarg醨sele la ejecuci髇 de la prestaci髇 objeto de las mismas.

LE0000681303_20201125Art韈ulo 6 redactado por el apartado�6 del Anexo del D. 190/2020, de 20 de noviembre, del Consell, de modificaci髇 del D. 106/2017, de 28 de julio, del Consell, por el que se aprueba el Reglamento de organizaci髇 y funcionamiento de la Agencia Valenciana de la Innovaci髇 (獶.O.C.V.� 24 noviembre).Vigencia: 25 noviembre 2020

Art韈ulo 7 Portal web y transparencia

1. La AVI dispondr� de un portal web, en el que se publicar� informaci髇 actualizada sobre el contrato plurianual de gesti髇, el plan de acci髇 anual y el informe general de actividades y cuentas anuales, acompa馻das del informe de auditor韆 de cuentas. El portal web ser� p鷅lico, y la informaci髇 estar� disponible para la ciudadan韆, salvaguardando la confidencialidad derivada del cumplimiento de las leyes de protecci髇 de datos.

2. La AVI publicar� en su portal web, adem醩 de en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana, todas las convocatorias de selecci髇 de su personal fijo, as� como los resultados de dichas convocatorias. Tambi閚 ser醤 objeto de publicidad por el mismo procedimiento la convocatoria de constituci髇 de bolsas de trabajo.

3. Se publicar� en el portal web de la AVI un extracto de la masa salarial en el que, para los puestos de plantilla del ente, conste la columna 獶enominaci髇 del puesto� y 玆etribuci髇 total del a駉�, garantizando en todo caso el cumplimiento de la normativa en materia de protecci髇 de datos de car醕ter personal.

4. La AVI deber� permitir el acceso a los documentos originales, en los que se contiene la informaci髇 se馻lada en los puntos anteriores, salvaguardando la confidencialidad derivada de las leyes de protecci髇 de datos.

Art韈ulo 8 觬ganos

1. Los 髍ganos de la AVI son:

• 1. El Consejo de Direcci髇
• 2. El Consejo Valenciano de la Innovaci髇
• 3. La presidencia
• 4. La vicepresidencia
• 5. La vicepresidencia ejecutiva
• 6. La secretar韆 general.

LE0000681303_20201125N鷐ero 1 del art韈ulo 8 redactado por el apartado�7 del Anexo del D. 190/2020, de 20 de noviembre, del Consell, de modificaci髇 del D. 106/2017, de 28 de julio, del Consell, por el que se aprueba el Reglamento de organizaci髇 y funcionamiento de la Agencia Valenciana de la Innovaci髇 (獶.O.C.V.� 24 noviembre).Vigencia: 25 noviembre 2020

2. En el nombramiento de los miembros de los 髍ganos de la AVI se deber� tender a la representaci髇 paritaria de hombres y mujeres, de acuerdo a lo dispuesto en la disposici髇 adicional novena, apartado 3 de la Ley 1/2013, de 21 de mayo, de medidas de reestructuraci髇 y racionalizaci髇 del sector p鷅lico empresarial y fundacional de la Generalitat.

Art韈ulo 9 Del Consejo de Direcci髇

1. Son miembros del Consejo de Direcci髇:

• – La persona titular de la presidencia.
• – La persona titular de la vicepresidencia – La persona titular de la vicepresidencia ejecutiva.
• – Los siguientes vocales:
  • a) Una persona representante de la conselleria competente en materia de Innovaci髇, con rango al menos de director o directora general, designada por la persona titular de la conselleria.
  • b) Una persona representante de la conselleria competente en materia de pol韙ica industrial, con rango al menos de director o directora general, designada por la persona titular de la conselleria.
  • c) Una persona representante de la conselleria competente en materia de hacienda y sector p鷅lico instrumental, con rango al menos de director o directora general, designada por la persona titular de la conselleria.
  • d) Una persona representante de la conselleria competente en materia de investigaci髇 y universidades, con rango al menos de director o directora general, designada por la persona titular de la conselleria.
  • e) Una persona representante de la conselleria competente en materia de sanidad, con rango al menos de director o directora general, designada por la persona titular de la conselleria.
  • f) Una persona representante de la conselleria competente en materia de agricultura, con rango al menos de director o directora general, designada por la persona titular de la conselleria.
  • g) La persona titular del puesto de coordinador institucional del Consejo Superior de Investigaciones Cient韋icas (CSIC) en la Comunitat Valenciana.
  • h) Una persona representante de las universidades, designada de acuerdo con lo previsto en el art韈ulo 8.2.h de la Ley 1/2017, de 1 de febrero, de la Generalitat, por la que se crea la Agencia Valenciana de la Innovaci髇.
  • i) Una persona representante de la Red de Institutos Tecnol骻icos, designada por el 髍gano de direcci髇 del mismo.
  • j) Dos personas representantes de las organizaciones sindicales m醩 representativas de la Comunitat Valenciana, designadas por sus 髍ganos de direcci髇.
  • k) Dos personas representantes de las organizaciones empresariales m醩 representativas de la Comunitat Valenciana, designadas por sus 髍ganos de direcci髇, una de las cuales lo ser� a propuesta consensuada con el Consejo de C醡aras Oficiales de Comercio, Industria, Servicios y Navegaci髇 de la Comunitat Valenciana.

    Adem醩, asistir醤 al Consejo, con voz y sin voto:

    • – La persona titular de la secretar韆 general de la Agencia, que ejercer� la secretar韆 del Consejo.
    • – Una persona representante de la Abogac韆 General de la Generalitat.
    • – La persona titular de la plaza de auditor韆 interna de la Agencia.

2 Adem醩 de las funciones previstas en el art韈ulo 9 de la ley, el Consejo de Direcci髇 tendr� las siguientes:

• a) La aprobaci髇, regulaci髇 y desarrollo de la organizaci髇 interna de la entidad a partir del presente reglamento.
• b) La aprobaci髇 de los expedientes que el propio Consejo de Direcci髇, o la persona titular de la vicepresidencia ejecutiva, consideren de car醕ter estrat間ico para el funcionamiento o mejora del SVI, elaborando un informe motivado de tal decisi髇. Y en todo caso ser� el 髍gano competente para aprobar los expedientes de subvenci髇 de cualquier tipo en los que la cuant韆 de la ayuda de la AVI supere los quinientos mil (500.000) euros. Esta cifra podr� ser revisada en posteriores anualidades por Acuerdo del propio Consejo de Direcci髇.

3. El Consejo de Direcci髇 se reunir� trimestralmente, en sesi髇 ordinaria. La convocatoria la realizar� con, al menos, tres d韆s de antelaci髇, mediante cualquier medio del que quede constancia de su recepci髇, remitiendo el orden del d韆 y la documentaci髇 complementaria.

Las reuniones podr醤 ser presenciales o a distancia. En las sesiones que celebre el Consejo de Direcci髇 a distancia por medios electr髇icos, se deber� asegurar la identidad de los miembros o personas que los suplan, el contenido de sus manifestaciones, el momento en que estas se producen, as� como la interactividad e intercomunicaci髇 entre ellos en tiempo real y la disponibilidad de los medios durante la sesi髇. Entre otros, se considerar醤 incluidos entre los medios electr髇icos v醠idos los telef髇icos, y audiovisuales, el correo electr髇ico, las audioconferencias y las videoconferencias.

Los acuerdos adoptados en sesiones celebradas mediante dispositivos telem醫icos, deber醤 expresarse en el acta del Consejo y en la certificaci髇 de los acuerdos que se expida.

Se podr醤 realizar convocatorias de urgencia, apreciada por la persona titular de la presidencia. En este caso la convocatoria deber� ser notificada con, al menos, 24 horas de antelaci髇, siendo necesaria que dicha urgencia sea ratificada al inicio de la sesi髇 por mayor韆 de los miembros presentes.

Cuando estuvieran reunidos –de manera presencial o a distancia– todos sus miembros, incluida la persona titular de la secretar韆, y as� lo decidieran, podr醤 constituirse v醠idamente como 髍gano colegiado para la celebraci髇 de sesiones, deliberaciones y adopci髇 de acuerdos sin necesidad de convocatoria previa.

4. El consejo se reunir� de forma extraordinaria cuando la persona titular de la vicepresidencia o de la vicepresidencia ejecutiva lo considere justificado o cuando lo pidan, al menos, la mitad de sus miembros.

5. Para la v醠ida constituci髇 del 髍gano, a efectos de la celebraci髇 de sesiones, deliberaciones y toma de acuerdos, se requerir�, en prime- ra convocatoria, la asistencia, presencial o a distancia, de las personas titulares de la presidencia y de la secretar韆 o en su caso, de quienes les suplan, y la de la mitad, al menos, de sus miembros. En segunda convocatoria ser� necesaria la asistencia de un tercio de sus miembros, salvo que el propio 髍gano colegiado establezca un r間imen de convo- catorias y de r間imen de mayor韆s diferente, en segunda convocatoria para poderse constituir y celebrar sesiones.

6. Los acuerdos del Consejo de Direcci髇 se adoptar醤 por mayor韆 simple de los miembros presentes en la reuni髇. La persona que asuma la presidencia tendr� voto de calidad para dirimir los empates, en su caso.

Los acuerdos del Consejo de Direcci髇 se recoger醤 en un acta y ser醤 firmados por las personas que asuman la presidencia y la secretar韆 del Consejo. Las certificaciones de dichas actas ser醤 expedidas por la persona titular de la secretar韆 con el visto bueno de la persona titular de la presidencia.

7. Las deliberaciones del Consejo de Direcci髇 tendr醤 car醕ter reservado.

8. El cargo de miembro del Consejo de Direcci髇 no ser� retribuido, sin perjuicio a las indemnizaciones que tuvieran lugar por gastos derivados de la asistencia a los plenos, en su caso, previo informe favorable de la conselleria competente en materia de hacienda.

9. A las reuniones del Consejo de Direcci髇, la persona que asuma la presidencia podr� invitar a participar, con voz y sin voto, a cualquier persona que tenga relaci髇 con los asuntos a tratar en las reuniones del Consejo.

10. En caso de inasistencia a las reuniones del Consejo de Direcci髇, sus miembros podr醤 delegar su voto mediante escrito debidamente firmado por el interesado con car醕ter previo al inicio de la correspondiente sesi髇, en cualquier otro miembro de este Consejo, que confirme su asistencia a la reuni髇, sobre el punto o puntos del orden del d韆 mencionados en esta delegaci髇, teniendo que hacerse constar tal circunstancia en el acta de la reuni髇 correspondiente.

Todo esto sin perjuicio de la obligaci髇 de conseguir el qu髍um m韓imo de asistencia, para el c髆puto del cual no se tendr醤 en cuenta los votos ejercidos por delegaci髇.

11. En todo lo no regulado expresamente en el presente reglamento, ser� de aplicaci髇 lo previsto por la Ley 40/2015, de 1 de octubre, de r間imen jur韉ico del sector p鷅lico.

LE0000681303_20201125Art韈ulo 9 redactado por el apartado�8 del Anexo del D. 190/2020, de 20 de noviembre, del Consell, de modificaci髇 del D. 106/2017, de 28 de julio, del Consell, por el que se aprueba el Reglamento de organizaci髇 y funcionamiento de la Agencia Valenciana de la Innovaci髇 (獶.O.C.V.� 24 noviembre).Vigencia: 25 noviembre 2020

Art韈ulo 10 El Comit� Ejecutivo del Consejo de Direcci髇

1. De conformidad con las previsiones del art韈ulo 10 de la ley 1/2017, se constituir� un Comit� Ejecutivo que estar� integrado, al menos, por:

• a) La persona titular de la vicepresidencia ejecutiva, que ejercer� la presidencia.
• b) Los vocales siguientes, de entre los miembros del Consejo de Direcci髇:
  • i) La persona representante de la conselleria competente en materia de innovaci髇
  • ii. La persona representante de la conselleria competente en materia de hacienda y sector p鷅lico instrumental.
  • iii. La persona representante de las universidades valencianas.
  • iv. Una persona representante de las organizaciones sindicales m醩 representativas de la Comunitat Valenciana.
  • v) Una persona representante de las organizaciones empresariales m醩 representativas de la Comunitat Valenciana.

Adem醩, asistir� al Comit� Ejecutivo, con voz y sin voto la persona titular de la secretar韆 general de la AVI, que ejercer� la secretar韆.

Tambi閚 asistir醤 con voz, pero sin voto, la persona representante de la Abogac韆 General de la Generalitat y la persona titular de la plaza de auditor韆 interna de la Agencia.

LE0000681303_20201125N鷐ero 1 del art韈ulo 10 redactado por el apartado�9 del Anexo del D. 190/2020, de 20 de noviembre, del Consell, de modificaci髇 del D. 106/2017, de 28 de julio, del Consell, por el que se aprueba el Reglamento de organizaci髇 y funcionamiento de la Agencia Valenciana de la Innovaci髇 (獶.O.C.V.� 24 noviembre).Vigencia: 25 noviembre 2020

2. El Comit� Ejecutivo del Consejo de Direcci髇 ejercer� las competencias que le delegue el Consejo de Direcci髇, salvo las enumeradas en los apartados b), c), d), e), g), i) y l) del art韈ulo 9 de la Ley 1/2017, las cuales no ser醤 delegables.

3. De las actividades que realice el Comit� Ejecutivo en el ejercicio de las funciones delegadas por el Consejo de Direcci髇 deber� dar cuenta al mismo en la siguiente reuni髇 ordinaria que celebre.

4. El Comit� Ejecutivo podr� hacer uso de los medios electr髇icos a los efectos de la convocatoria y desarrollo de las sesiones as� como el levantamiento de acta por parte de la secretar韆, de acuerdo con la Ley 40/2015, de 1 de octubre, de r間imen jur韉ico del sector p鷅lico.

5. Las funciones de apoyo a la gesti髇 del Comit� Ejecutivo ser醤 desempe馻das por los servicios administrativos de la AVI.

Art韈ulo 11 R間imen jur韉ico del Comit� Ejecutivo del Consejo de Direcci髇

1. Las normas establecidas para el Consejo de Direcci髇 relativas a la convocatoria, validez de las reuniones y de los acuerdos, actas, y car醕ter reservado de las deliberaciones ser醤 igualmente de aplicaci髇 para el Comit� Ejecutivo, salvo lo que se dispone en el apartado siguiente de este art韈ulo.

2. La convocatoria del Comit� Ejecutivo deber� ser notificada con una antelaci髇 m韓ima de 48 horas, salvo los casos de urgencia.

Art韈ulo 12 Del Consejo Valenciano de la Innovaci髇

1. El Consejo Valenciano de la Innovaci髇 (en adelante, CVI), es el 髍gano colegiado de apoyo y asesoramiento al Consejo de Direcci髇 y a los 髍ganos unipersonales de la AVI en lo que estos le soliciten o propongan. Adicionalmente, es el 髍gano de participaci髇 de los agentes del SVI, con facultades de preceptiva informaci髇 de las principales decisiones que deba adoptar la AVI.

2. Son miembros del CVI, adem醩 de los enumerados en el apartado 2 del art韈ulo 11 de la ley 1/2017, y previa aceptaci髇, los siguientes:

• a) Las personas titulares de los vicerrectorados de investigaci髇 de las universidades valencianas integrados en la Red de universidades valencianas para el fomento de la investigaci髇, el desarrollo y la innovaci髇 (Ruvid).
• b) Las personas titulares de la direcci髇 de los centros propios del CSIC instalados en la Comunitat Valenciana.
• c) Las personas titulares de la direcci髇 de los institutos tecnol骻icos de la Comunitat Valenciana, integrados en Redit.
• d) Las personas que hubieran sido miembros del Consell Valenci� de la Innovaci�, creado por Decreto 146/2015, de 18 de septiembre, del Consell, por el que crea el Consell Valenci� de la Innovaci�, en el momento de constituci髇 de la Agencia Valenciana de la Innovaci髇.
• e) Las personas titulares de los siguientes centros de investigaci髇:
  • i. Instituto Valenciano de Investigaciones Agrarias (IVIA).
  • ii. Fundaci髇 Centro de Estudios Ambientales del Mediterr醤eo (CEAM).
  • iii. Instituto Valenciano de Investigaciones Econ髆icas (IVIE).
  • iv. Fundaci髇 Instituto Valenciano de Infertilidad (FIVI)
• f) Tres representantes de las fundaciones sanitarias y biosanitarias de la Comunitat Valenciana, a propuesta de la persona titular de la conselleria con competencias en materia de sanidad.
• g) Quince representantes empresariales propuestos por la persona titular de la vicepresidencia ejecutiva, con rango de presidente o presidenta, director o directora o gerente de la entidad, de los siguientes 醡bitos: agrupaciones empresariales innovadoras y clusters, aceleradoras de empresas y start-ups, organizaciones de innovaci髇 social, empresas cooperativas de trabajo asociado, sociedades an髇imas laborales, profesionales y empresas de dise駉 de la Comunitat Valenciana, centros europeos de empresas e innovaci髇 (CEEIs), empresas consultoras especializadas en gesti髇 de proyectos de I+D+i.
• h) Quince cient韋icos o cient韋icas; investigadores o investigadoras; o tecn髄ogos o tecn髄ogas valencianas o que hayan desarrollado su carrera en la Comunitat Valenciana, que hayan logrado reconocimiento por su labor y contribuciones a la investigaci髇 cient韋ica, el desarrollo tecnol骻ico y sus aplicaciones a la innovaci髇 empresarial, propuestos por la persona titular de la vicepresidencia ejecutiva.
• i) Quince empresarios o empresarias, de reconocido prestigio, trayectoria en materia de innovaci髇 o excelencia empresarial o profesional, que hayan logrado reconocimiento por sus capacidades e iniciativas innovadoras, propuestos por la persona titular de la vicepresidencia ejecutiva.

3. La persona titular de la vicepresidencia ejecutiva nombrar�, de entre los miembros del CVI citados en las letras h) o i) del apartado anterior, una persona que se haga cargo de la secretar韆 t閏nica, que ejercer� labores de coordinaci髇 de los miembros del consejo, en colaboraci髇 con la persona titular de la secretar韆 general, y que estar� sujeta al mismo r間imen de votaci髇, retribuciones por dietas y asistencia que el resto de miembros.

4. El mandato de las y los vocales CVI ser� de cuatro a駉s, renovable por el mismo sistema por el que se realiz� la designaci髇, salvo los nombrados en virtud del apartado 2.d cuyo mandato concluir� a los cuatro a駉s sin ulteriores renovaciones.

5. Las normas establecidas para el Consejo de Direcci髇 relativas a la convocatoria, validez de las reuniones y de los acuerdos, actas, y car醕ter reservado de las deliberaciones ser醤 igualmente de aplicaci髇 para el CVI. Se reunir� en Pleno al menos una vez al a駉 de forma ordinaria, y siempre que lo convoque la persona titular de la Presidencia o m醩 de la mitad de sus miembros, de forma extraordinaria.

6. El CVI podr� hacer uso de los medios electr髇icos a los efectos de la convocatoria y desarrollo de las sesiones as� como el levantamiento de acta por parte de la secretar韆.

7. Las funciones de apoyo administrativo al CVI o a los grupos de trabajo que se constituyan ser醤 desempe馻das por los servicios administrativos de la AVI.

Art韈ulo 13 De los grupos y comit閟 de estrategia para la innovaci髇 (GCEI)

1. Las personas miembros del CVI podr醤 formar grupos y comit閟 de estrategia para la innovaci髇 (GCEI), que elaborar醤 dict醡enes, informes, propuestas y tareas de evaluaci髇. Estos GCEI se crear醤 mediante resoluci髇 de la persona titular de la vicepresidencia ejecutiva a iniciativa del propio CVI, o a petici髇 de cualquiera de los 髍ganos de la AVI. En todo caso, el 髍gano solicitante propondr� sus objetivos, composici髇 y responsable coordinador.

2. En particular, destaca el Comit� de Estrategia para la Innovaci髇, como 髍gano de asesoramiento para la definici髇 de los retos e instrumentaci髇 de las soluciones innovadoras que ser醤 objeto de apoyo en los programas de la AVI, sin perjuicio del resto de funciones que le sean atribuidas por los 髍ganos de esta Agencia. Se compone por un m醲imo de 60 miembros, con representaci髇 mixta de personal cient韋ico y tecnol骻ico de reconocido prestigio, as� como del sector empresarial con capacidad innovadora demostrada. El resto de grupos y comit閟 de estrategia tendr醤 car醕ter especializado sobre las materias de su competencia.

3. A los GCEI podr醤 incorporarse personas expertas independientes, escogidas por su campo de especializaci髇 y sus capacidades, que en ning鷑 caso tendr醤 la consideraci髇 de personal propio de la AVI.

4. Las personas expertas independientes de los GCEI ser醤 nombradas por la persona titular de la vicepresidencia ejecutiva, dando cuenta al Consejo de Direcci髇, y deber醤 tener conocimiento de la tem醫ica de que se trate, trayectoria demostrada en innovaci髇, capacidad de di醠ogo y de trabajo en grupo, e inter閟 por el desarrollo econ髆ico y social de la Comunitat Valenciana.

5. Se reunir醤 con la periodicidad necesaria para su buen funcionamiento, de conformidad con las necesidades de su trabajo.

6. Cuando las personas expertas sean requeridas para manifestar su opini髇 sobre la evaluaci髇 de propuestas de ayudas o contribuir a resolver una convocatoria, en el expediente deber醤 constar los que han actuado durante el procedimiento de evaluaci髇, a fin de que las personas interesadas puedan ejercer los derechos que tengan reconocidos, salvaguardando la confidencialidad derivada del cumplimiento de la ley de protecci髇 de datos.

7. Las funciones de apoyo administrativo a los GCEI que se constituyan ser醤 desempe馻das por los servicios administrativos de la AVI.

LE0000681303_20201125Art韈ulo 13 redactado por el apartado�10 del Anexo del D. 190/2020, de 20 de noviembre, del Consell, de modificaci髇 del D. 106/2017, de 28 de julio, del Consell, por el que se aprueba el Reglamento de organizaci髇 y funcionamiento de la Agencia Valenciana de la Innovaci髇 (獶.O.C.V.� 24 noviembre).Vigencia: 25 noviembre 2020

Art韈ulo 14 Compensaci髇 por asistencias e informes

El r間imen de las indemnizaciones y dietas que les corresponda percibir a las personas miembros del CVI y de los GCEI como compensaci髇 por la pertenencia a dichos 髍ganos, o en su calidad de personas expertas independientes, se fijar� por el Consejo de Direcci髇, previo informe favorable de la conselleria competente en materia de hacienda.

Art韈ulo 15 De la presidencia

1. La presidencia de la Agencia recae en la persona titular de la Presidencia de la Generalitat, quien podr� delegar competencias en las personas titulares de las Vicepresidencias de la Agencia.

2. Adem醩 de las recogidas en el art韈ulo 12.2 de la ley, corresponden a la presidencia de la AVI el ejercicio de las siguientes funciones:

• a) Las relaciones de la AVI con los 髍ganos de la Administraci髇 del Estado, y de las restantes administraciones p鷅licas a que d� lugar el ejercicio de sus competencias y funciones.
• b) Cualquier otra que le atribuyan este reglamento o las dem醩 normas que resulten de aplicaci髇.

3. La persona titular de la presidencia podr� recabar de los 髍ganos regulados en el presente reglamento los informes y dict醡enes que sean precisos para el correcto ejercicio de las funciones que tiene encomendadas.

LE0000681303_20201125Art韈ulo 15 redactado por el apartado�11 del Anexo del D. 190/2020, de 20 de noviembre, del Consell, de modificaci髇 del D. 106/2017, de 28 de julio, del Consell, por el que se aprueba el Reglamento de organizaci髇 y funcionamiento de la Agencia Valenciana de la Innovaci髇 (獶.O.C.V.� 24 noviembre).Vigencia: 25 noviembre 2020

Art韈ulo 15 bis De la vicepresidencia

1. La vicepresidencia de la Agencia recae en la persona titular de la conselleria competente en materia de Innovaci髇.

2. Corresponde a la vicepresidencia, en caso de vacante, ausencia o enfermedad de la persona titular de la presidencia, ejercer por suplencia las funciones atribuidas a esta en el art韈ulo anterior.

LE0000681303_20201125Art韈ulo 15 bis爄ntroducido爌or el apartado�12 del Anexo del D. 190/2020, de 20 de noviembre, del Consell, de modificaci髇 del D. 106/2017, de 28 de julio, del Consell, por el que se aprueba el Reglamento de organizaci髇 y funcionamiento de la Agencia Valenciana de la Innovaci髇 (獶.O.C.V.� 24 noviembre).Vigencia: 25 noviembre 2020

Art韈ulo 16 De la vicepresidencia ejecutiva

1. La persona titular de la vicepresidencia ejecutiva ser� elegida por Les Corts, de entre personas de reconocido prestigio, trayectoria y notoriedad en el 醡bito de las pol韙icas y estrategias de innovaci髇, con al menos 15 a駉s de experiencia profesional, a propuesta de la persona titular de la Presidencia de la Generalitat. Para su selecci髇 se tendr� en cuenta especialmente la experiencia en puestos directivos, conocimientos y experiencia en la gesti髇 de pol韙icas de innovaci髇 e industriales, o experiencia en materia de investigaci髇 cient韋ica y t閏nica tanto a nivel nacional como internacional.

2. El mandato de la persona titular de la vicepresidencia ejecutiva de la AVI ser� de cuatro a駉s y exigir� plena dedicaci髇, siendo incompatible con todo tipo de desempe駉, tanto en el sector p鷅lico como en el privado, salvo las funciones de representaci髇 que le correspondan en raz髇 al cargo, que en ning鷑 caso ser醤 retribuidas, y la administraci髇 del propio patrimonio. El mandato podr� ser prorrogado por periodos sucesivos, previa propuesta de la persona titular de la Presidencia de la Generalitat y votaci髇 favorable en Les Corts en los mismos t閞minos que el primer nombramiento: dos tercios de la c醡ara como m韓imo en primera votaci髇, o mayor韆 simple en segunda votaci髇. Alcanzado dicho quorum y comunicada tal circunstancia, su nombramiento corresponder� al presidente o presidenta de la Generalitat.

3. La persona titular de la vicepresidencia ejecutiva de la AVI tendr� rango de secretario o secretaria auton髆ica de la Generalitat, con las retribuciones establecidas cada ejercicio en las correspondientes leyes de presupuestos para ese rango.

4. Corresponde a la vicepresidencia ejecutiva, en caso de vacante, ausencia o enfermedad de la persona titular de la vicepresidencia, ejercer por suplencia las funciones atribuidas a esta en el art韈ulo anterior.

LE0000681303_20201125N鷐ero 4 del art韈ulo 16 redactado por el apartado�13 del Anexo del D. 190/2020, de 20 de noviembre, del Consell, de modificaci髇 del D. 106/2017, de 28 de julio, del Consell, por el que se aprueba el Reglamento de organizaci髇 y funcionamiento de la Agencia Valenciana de la Innovaci髇 (獶.O.C.V.� 24 noviembre).Vigencia: 25 noviembre 2020

5. Corresponden a la persona titular de la vicepresidencia ejecutiva, adem醩 de las enumeradas en el art韈ulo 14 de la ley, las siguientes funciones:

• a) Llevar a cabo la direcci髇 de la AVI, en el marco de las funciones atribuidas en este apartado o de las que le sean expresamente delegadas.
• b) Elaborar informes peri骴icos sobre el estado de ejecuci髇 presupuestaria y de desarrollo de los programas, para elevarlo al Consejo de Direcci髇 en cada reuni髇 ordinaria.
• c) Autorizar a la persona titular de la secretar韆 general la propuesta de criterios para la determinaci髇 de los incentivos al rendimiento del personal de la AVI, para su aprobaci髇 por el Consejo de Direcci髇.
• d) Proponer al Consejo de Direcci髇 los criterios que han de regir el desarrollo de los procesos selectivos derivados de la oferta de empleo p鷅lico.
• e) La autorizaci髇 y disposici髇 de gastos, el reconocimiento de obligaciones, la propuesta y ordenaci髇 de los pagos correspondientes, de los que dar� cuenta al consejo de direcci髇.
  LE0000681303_20201125Letra e) del n鷐ero 5 del art韈ulo 16燼nexo introducida爀l apartado�13 del Anexo del D. 190/2020, de 20 de noviembre, del Consell, de modificaci髇 del D. 106/2017, de 28 de julio, del Consell, por el que se aprueba el Reglamento de organizaci髇 y funcionamiento de la Agencia Valenciana de la Innovaci髇 (獶.O.C.V.� 24 noviembre).Vigencia: 25 noviembre 2020

Art韈ulo 17 De la secretar韆 general

2. Tendr� unas retribuciones equivalentes a las de director o directora general de la Administraci髇 de la Generalitat, establecidas para cada a駉 en las correspondientes leyes de presupuestos.

3. La persona titular de la secretaria general act鷄 bajo la directa dependencia de la persona titular de la vicepresidencia ejecutiva.

4. Corresponde a la secretar韆 general, en caso de vacante, ausencia o enfermedad de la persona titular de la vicepresidencia ejecutiva, ejercer por suplencia las funciones atribuidas a esta en el art韈ulo anterior.

LE0000681303_20201125Art韈ulo 17 redactado por el apartado 14 del Anexo del D. 190/2020, de 20 de noviembre, del Consell, de modificaci髇 del D. 106/2017, de 28 de julio, del Consell, por el que se aprueba el Reglamento de organizaci髇 y funcionamiento de la Agencia Valenciana de la Innovaci髇 (獶.O.C.V.� 24 noviembre).Vigencia: 25 noviembre 2020

Art韈ulo 18 Naturaleza y finalidad

1. El contrato plurianual de gesti髇 tendr� por objeto regular la actividad de la AVI y las relaciones rec韕rocas entre esta y la Administraci髇 de la Generalitat para la financiaci髇 de la misma, todo ello en el marco de la legislaci髇 general y espec韋ica vigente durante su per韔do de aplicaci髇.

2. El contrato plurianual de gesti髇 tendr� una vigencia de cuatro a駉s.

3. La persona titular de la vicepresidencia ejecutiva de la AVI elaborar� el borrador del contrato plurianual de gesti髇 y lo someter� al Consejo de Direcci髇 al que, tras su debate, corresponde su propuesta definitiva. Dicha propuesta ser� aprobada, en su caso, por el Consell, a propuesta de la conselleria competente en materia de Innovaci髇, con informe favorable de la conselleria con competencia en las materias de hacienda y de sector p鷅lico instrumental.

LE0000681303_20201125N鷐ero 3 del art韈ulo 18 redactado por el apartado�15 del Anexo del D. 190/2020, de 20 de noviembre, del Consell, de modificaci髇 del D. 106/2017, de 28 de julio, del Consell, por el que se aprueba el Reglamento de organizaci髇 y funcionamiento de la Agencia Valenciana de la Innovaci髇 (獶.O.C.V.� 24 noviembre).Vigencia: 25 noviembre 2020

4. El Consejo de Direcci髇 de la AVI aprobar� la propuesta de primer contrato plurianual de gesti髇 en el plazo de seis meses, como m醲imo, desde su constituci髇. Los posteriores contratos plurianuales de gesti髇 se presentar醤 en el 鷏timo trimestre de vigencia del anterior.

Art韈ulo 19 Contenido del contrato plurianual de gesti髇

1. El contrato plurianual de gesti髇, adem醩 de los contenidos determinados en el art韈ulo 18 de la Ley 1/2017, de 1 de febrero, de la Generalitat, de creaci髇 de la AVI, y el art韈ulo 155 de la LHPSPIS, contendr� los siguientes aspectos: […] LE0000681303_20201125P醨rafo primero del n鷐ero 1 del art韈ulo 19 redactado por el apartado�16 del Anexo del D. 190/2020, de 20 de noviembre, del Consell, de modificaci髇 del D. 106/2017, de 28 de julio, del Consell, por el que se aprueba el Reglamento de organizaci髇 y funcionamiento de la Agencia Valenciana de la Innovaci髇 (獶.O.C.V.� 24 noviembre).Vigencia: 25 noviembre 2020

• a) El marco de actuaci髇 en materia de gesti髇 de recursos humanos, que comprender�: la determinaci髇 de las necesidades de personal a lo largo de la vigencia del contrato, incluyendo la previsi髇 m醲ima de plantilla de personal; la naturaleza y las caracter韘ticas de los puestos de trabajo de la AVI y el r間imen retributivo del personal.
• b) La determinaci髇 de los recursos personales, materiales y presupuestarios que la Administraci髇 de la Generalitat debe aportar para la consecuci髇 de los objetivos, estableciendo su escenario plurianual.
• c) La definici髇 de los criterios para la exigencia de responsabilidad por la gesti髇 de la persona titular de la vicepresidencia ejecutiva y al personal directivo.
• d) Los efectos asociados al grado de cumplimiento de los objetivos establecidos en cuanto a los siguientes aspectos: montante de masa salarial destinada al complemento de productividad o concepto equivalente del personal laboral, y responsabilidad por la gesti髇 de la persona titular de la vicepresidencia ejecutiva y del personal directivo.
• e) El procedimiento para la introducci髇 de las modificaciones o adaptaciones anuales que, en su caso, procedan.

2. Corresponde a la conselleria competente en materia de hacienda y sector p鷅lico instrumental, en el marco de lo establecido en las respectivas leyes anuales de presupuestos, la autorizaci髇 anual de los importes de productividad o concepto equivalente del personal laboral, calculados sobre la base del procedimiento que se determine y apruebe en el contrato plurianual de gesti髇.

Art韈ulo 20 Modificaciones y adaptaciones anuales

Si las modificaciones o adaptaciones anuales afectan a los resultados a obtener, o son consecuencia de planes generales de acci髇 adicionales al contrato plurianual de gesti髇 vigente, se acordar� su modificaci髇 de acuerdo con lo previsto en el art韈ulo 18.3 de este reglamento.

Art韈ulo 21 El plan de acci髇 anual, el informe de actividad y las cuentas anuales

1. La persona titular de la vicepresidencia ejecutiva de la AVI elaborar� y elevar� para su aprobaci髇, en su caso, por el Consejo de Direcci髇 el plan anual de acci髇 y el informe general de actividad. Las cuentas anuales ser醤 formuladas y elevadas por la persona titular de la secretar韆 general, previo conocimiento y autorizaci髇 de la vicepresidencia ejecutiva. Todo ello conforme al siguiente calendario:

• a) El plan de acci髇 anual, sobre la base de los recursos disponibles y antes del d韆 1 de febrero de cada a駉. El plan de acci髇 anual comprender� la definici髇 de los objetivos que se tienen que conseguir en el ejercicio, la previsi髇 de los resultados que se pretende obtener y los instrumentos de seguimiento, control y evaluaci髇 a que se tiene que someter la actividad de la AVI.
• b) El informe general de actividad correspondiente al a駉 inmediatamente anterior, con anterioridad al 30 de junio del a駉 en curso. La persona titular de la vicepresidencia ejecutiva de la AVI informar� a las consellerias competentes en materia de administraciones p鷅licas, de hacienda, y de sector p鷅lico, acerca de la ejecuci髇 y del cumplimiento de los objetivos fijados en el contrato plurianual de gesti髇 durante el anterior ejercicio.
• c) Las cuentas anuales acompa馻das del informe de auditor韆 de cuentas, con anterioridad al 30 de junio del a駉 en curso.

2. Una vez aprobados los documentos a que se refiere el apartado anterior ser醤 p鷅licos y disponibles en la p醙ina electr髇ica de la AVI, teniendo los ciudadanos acceso a su contenido salvando, en su caso, las restricciones derivadas de la ley de protecci髇 de datos

Art韈ulo 22 Organizaci髇

1. La AVI se organizar� en subdirecciones generales y en servicios.

2. Dependiendo directamente del Consejo de Direcci髇 contar� con el Servicio de Auditor韆 Interna y el Servicio de Control interno de primer nivel de fondos europeos.

3. Las funciones de la Auditor韆 Interna, tendr醤 por objeto la medida y evaluaci髇 de la eficacia de los controles internos. A tenor de lo dispuesto en el art韈ulo 9 del Decreto ley 1/2011, de 30 de septiembre, del Consell, de medidas urgentes de r間imen econ髆ico-financiero del sector p鷅lico instrumental y fundacional, verificar� el buen funcionamiento de los sistemas y de los procedimientos de ejecuci髇 del presupuesto de la AVI, as� como el adecuado equilibrio y correspondencia entre gastos e ingresos. Adem醩, proceder� a la emisi髇 de informes y propuestas de mejora para: […]

LE0000681303_20201125N鷐ero 3 del art韈ulo 22 redactado por el apartado�17 del Anexo del D. 190/2020, de 20 de noviembre, del Consell, de modificaci髇 del D. 106/2017, de 28 de julio, del Consell, por el que se aprueba el Reglamento de organizaci髇 y funcionamiento de la Agencia Valenciana de la Innovaci髇 (獶.O.C.V.� 24 noviembre).Vigencia: 25 noviembre 2020

4. Las funciones del Servicio de Control interno de primer nivel de fondos europeos, en colaboraci髇 con la Auditor韆 Interna, y los servicios horizontales de la AVI, son:

• a) La planificaci髇, coordinaci髇, gesti髇 y seguimiento de las actuaciones de la AVI cofinanciadas con fondos europeos o estatales.
• b) Las certificaciones al Fondo Europeo de Desarrollo Regional (FEDER), al Fondo Social Europeo (FSE) o entes estatales financiadores, para lo que se establecer� la correspondiente coordinaci髇 con el 髍gano responsable de la Generalitat en materia de fondos europeos.
• c) El control de la aplicaci髇 del r間imen de ayudas, siempre bajo la supervisi髇 del punto de coordinaci髇 de ayudas de Estado, designado por el Ministerio de Hacienda y la Comisi髇 Europea, ubicado en el Servicio de Pol韙ica Regional de la Uni髇 Europea, y la Comunitat Valenciana, de la direcci髇 general responsable de la de financiaci髇 y fondos europeos.
• d) Todas aquellas que le sean encomendadas por los 髍ganos de gobierno de la AVI en el 醡bito de sus competencias.

5. Dependiendo jer醨quicamente de la persona titular de la secretar韆 general, habr� dos servicios: el Servicio de Programaci髇, Prospectiva y Estudios; y el Servicio de Evaluaci髇 y Coordinaci髇 de Programas; y dos subdirecciones generales: la Subdirecci髇 General de Programas de Innovaci髇, y la Subdirecci髇 General Secretar韆 General t閏nica.

6. Las funciones del Servicio de Programaci髇, Prospectiva y Estudios ser醤 las siguientes:

• a) La redacci髇 de los borradores del contrato plurianual de gesti髇, del plan de acci髇 anual y del informe anual de actividad, as� como su seguimiento.
• b) Tramitaci髇 de la publicaci髇 en diarios oficiales de las materias en las que sea necesaria su publicaci髇.
• c) Tramitaci髇 de las sugerencias y quejas que afecten a la AVI.
• d) Canalizar la correspondiente informaci髇 administrativa que sea precisa en relaci髇 con la tramitaci髇 de los asuntos parlamentarios, en coordinaci髇 y colaboraci髇 con el resto de departamentos.
• e) Todas aquellas que le sean encomendadas por los 髍ganos de gobierno de la AVI, en el 醡bito de sus competencias.

LE0000681303_20201125N鷐ero�6 del art韈ulo 22 redactado por el apartado 17 del Anexo del D. 190/2020, de 20 de noviembre, del Consell, de modificaci髇 del D. 106/2017, de 28 de julio, del Consell, por el que se aprueba el Reglamento de organizaci髇 y funcionamiento de la Agencia Valenciana de la Innovaci髇 (獶.O.C.V.� 24 noviembre).Vigencia: 25 noviembre 2020

7. Las funciones del Servicio de Evaluaci髇 y Coordinaci髇 de Programas ser醤 las siguientes:

• a) El establecimiento de los criterios, principios, metodolog韆s y procedimientos de evaluaci髇 que son de aplicaci髇 en los distintos 醡bitos de actuaci髇 de la AVI.
• b) La organizaci髇, coordinaci髇 y gesti髇 de la evaluaci髇 t閏nica, ex ante, de las propuestas utilizando procedimientos internacionalmente reconocidos as� como aquellos criterios que establezcan las correspondientes convocatorias.
• c) La organizaci髇, coordinaci髇, gesti髇 y ejecuci髇 del seguimi,ento, y evaluaci髇 ex post de las actuaciones financiadas por la AVI, en aquellas convocatorias que lo requieran.
• d) El control y seguimiento econ髆ico-financiero de las actuaciones financiadas y de las ayudas otorgadas por la AVI y de las que le sean encomendadas, incluyendo el seguimiento y control de pr閟tamos y avales, en colaboraci髇 con el Instituto Valenciano de Finanzas.
• e) La elaboraci髇 de los informes de idoneidad a que hace referencia el art韈ulo 3.2 de este reglamento, siguiendo las directrices emanadas del Consejo de Direcci髇.
• f) La coordinaci髇 e impulso de la tramitaci髇 de proyectos y convocatorias de subvenciones y ayudas, en coordinaci髇 con el resto de departamentos.
• g) Tramitaci髇 de convenios de colaboraci髇 y acuerdos de cooperaci髇, as� como de recursos administrativos, en colaboraci髇 con el resto de departamentos.
• h) Todas aquellas que le sean encomendadas por los 髍ganos de gobierno de la AVI, en el 醡bito de sus competencias.

LE0000681303_20201125N鷐ero�7 del art韈ulo 22 redactado por el apartado 17 del Anexo del D. 190/2020, de 20 de noviembre, del Consell, de modificaci髇 del D. 106/2017, de 28 de julio, del Consell, por el que se aprueba el Reglamento de organizaci髇 y funcionamiento de la Agencia Valenciana de la Innovaci髇 (獶.O.C.V.� 24 noviembre).Vigencia: 25 noviembre 2020

8. La Subdirecci髇 General de Programas de Innovaci髇 es la responsable de la gesti髇 de los programas de coordinaci髇 del SVI; de la coordinaci髇 de los programas y de los proyectos innovadores en que participan los centros, instituciones o empresas de la Comunitat Valenciana en los que la AVI intervenga; y de la gesti髇 de los programas propios desarrollados por la AVI.

La Subdirecci髇 General de Programas de Innovaci髇 contar� con los siguientes servicios: Servicio de Promoci髇 del Conocimiento y el Talento, Servicio de Cooperaci髇 entre los Agentes del SVI, Servicio de Proyectos Estrat間icos, y Servicio de Innovaci髇 en el Sector P鷅lico y Compra P鷅lica de Innovaci髇 (CPI).

9. El Servicio de Promoci髇 del Conocimiento y el Talento tendr� las siguientes funciones:

• a) Dise馻r y fomentar pol韙icas que permitan desarrollar, proyectar y atraer talento a las empresas y agentes del SVI.
• b) Desarrollar programas de apoyo a los organismos de investigaci髇, y centros tecnol骻icos para que incrementen sus resultados orientados a la mayor excelencia empresarial.
• c) La elaboraci髇 de programas de talento innovador para empresas, en cooperaci髇 con otros organismos y entidades de la Generalitat, y en especial con el IVACE.
• d) La elaboraci髇 de propuestas y, en su caso, la ejecuci髇 de planes espec韋icos de apoyo a la formaci髇 y actualizaci髇 de los gestores de la innovaci髇, responsables de la b鷖queda de oportunidades entre agentes del SVI.
• e) El est韒ulo a iniciativas y buenas pr醕ticas de colaboraci髇 entre grupos de investigaci髇, empresas o personas.
• f) La organizaci髇 de foros o encuentros, as� como actuaciones que persigan el fortalecimiento de agentes, instituciones, y todo tipo de asociaciones sin 醤imo de lucro que trabajen en favor de la innovaci髇.
• g) Cualquier otra iniciativa en materia de promoci髇 del conocimiento y el talento que est� entre las funciones de la AVI y que le sean encomendadas.

10. El Servicio de Cooperaci髇 entre Agentes del SVI tendr� las siguientes funciones:

• a) El fomento de los v韓culos de relaci髇, cooperaci髇 e intercambio de conocimientos entre los agentes del SVI.
• b) Desarrollar programas de ayuda dirigidos a los organismos de investigaci髇 y centros tecnol骻icos para apoyar la coordinaci髇 y proyectos conjuntos o de conexi髇 entre los componentes del Sistema Valenciano de Innovaci髇.
• c) Desarrollar programas dirigidos a los agentes del SVI para facilitar la promoci髇, difusi髇 y transferencia de la innovaci髇, as� como facilitar la cooperaci髇 entre agentes de dicho sistema.
• d) Desarrollar instrumentos de apoyo a proyectos tractores que arrastren la incorporaci髇 de actividades de innovaci髇 en colectivos de empresas, propiciando el crecimiento y la mejora competitiva.
• e) Estimular la cooperaci髇 empresarial apoyada en otros agentes del SVI, a trav閟 de instrumentos de ayuda y financiaci髇 para aplicaci髇 pr醕tica de resultados de investigaci髇 al mercado.
• f) Coordinar y complementar las actuaciones de la AVI con las entidades de promoci髇 de la competitividad empresarial e intermediarios de la pol韙ica financiera del Consell, en el 醡bito de las funciones atribuidas en este art韈ulo.
• g) Cualquier otra funci髇 en materia de cooperaci髇 entre agentes del SVI que est� entre las funciones de la AVI y que le sean encomendadas.

LE0000681303_20201125N鷐ero�10 del art韈ulo 22 redactado por el apartado 17 del Anexo del D. 190/2020, de 20 de noviembre, del Consell, de modificaci髇 del D. 106/2017, de 28 de julio, del Consell, por el que se aprueba el Reglamento de organizaci髇 y funcionamiento de la Agencia Valenciana de la Innovaci髇 (獶.O.C.V.� 24 noviembre).Vigencia: 25 noviembre 2020

11. El Servicio de Proyectos Estrat間icos de Innovaci髇 tendr� las siguientes funciones:

• a) El soporte de gesti髇 interna t閏nica y administrativa del Consejo de Direcci髇, CVI y grupos y comit閟 de estrategia para la innovaci髇 (GCEI).
• b) Fomentar la creaci髇 y la participaci髇 de los agentes del SVI de la Comunitat Valenciana en distintas plataformas tecnol骻icas, clusters u otras formas de agrupaciones innovadoras que contribuyan a reforzar de la competitividad de las empresas.
• c) Contribuir a la mejora de la competitividad mediante la realizaci髇 de estudios, prestaci髇 de asesoramiento de servicios en los 醡bitos de gesti髇, econ髆ico, t閏nico y otros de inter閟 para los agentes del SVI.
• d) Impulsar proyectos estrat間icos en colectivos sensibles a mejora mediante la incorporaci髇 de innovaciones en la gesti髇.
• e) Coordinar acciones y di醠ogos tecnol骻icos entre diferentes grupos de inter閟 para encontrar soluciones innovadoras a retos comunes
• f) Impulsar y desarrollar instrumentos de innovaci髇 considerados estrat間icos por la direcci髇 de la AVI y aquellos otros que le sean encomendados.
• g) Cualquier otra funci髇 en materia de apoyo a proyectos estrat間icos de innovaci髇 que est� entre las funciones de la AVI y que le sean encomendadas.

LE0000681303_20201125N鷐ero�11 del art韈ulo 22 redactado por el apartado 17 del Anexo del D. 190/2020, de 20 de noviembre, del Consell, de modificaci髇 del D. 106/2017, de 28 de julio, del Consell, por el que se aprueba el Reglamento de organizaci髇 y funcionamiento de la Agencia Valenciana de la Innovaci髇 (獶.O.C.V.� 24 noviembre).Vigencia: 25 noviembre 2020

12. El Servicio de Innovaci髇 en el Sector P鷅lico y Compra P鷅lica de Innovaci髇 (CPI) tendr� las siguientes funciones:

• a) El fomento de programas de compra p鷅lica de innovaci髇, en cooperaci髇 con el resto de departamentos e instituciones dependientes de la Administraci髇 de la Generalitat y con la validaci髇 y an醠isis previo de elegibilidad de la direcci髇 general con competencias en financiaci髇 y fondos europeos cuando los programes aspiren a ser financiados por fondos europeos.
• b) La elaboraci髇 y gesti髇 de modelos de innovaci髇 aplicables a las administraciones p鷅licas valencianas.
• c) La elaboraci髇 y gesti髇 de programas en materia de prospectiva, vigilancia tecnol骻ica e inteligencia competitiva.
• d) La gesti髇 de las actuaciones destinadas a fomentar la colaboraci髇 entre los sectores p鷅lico y privado para estimular la incorporaci髇 de la innovaci髇 en todos los 醡bitos de la sociedad y la empresa
• e) Cualquier otra funci髇 en materia de apoyo a la innovaci髇 en el sector p鷅lico y compra p鷅lica de innovaci髇 que est� entre las funciones de la AVI y que le sean encomendadas.

13. La Secretar韆 General T閏nica, con rango de subdirecci髇 general, es la unidad que presta apoyo directo a la secretar韆 general y a la vicepresidencia ejecutiva y, bajo su autoridad, ejerce la direcci髇, coordinaci髇 y supervisi髇 de los servicios generales de la AVI. Cuenta con los siguientes servicios: Servicio de Contrataci髇, Personal, Asuntos Generales e Inform醫ica; Servicio de Gesti髇 Econ髆ica y Presupuestaria; y Servicio de R間imen Jur韉ico.

14. El Servicio de Contrataci髇, Personal, Asuntos Generales e Inform醫ica tendr� las siguientes funciones:

• a) Estudio, preparaci髇, formulaci髇 y seguimiento de la ejecuci髇 de los expedientes de contrataci髇.
• b) Elaboraci髇 de informes, propuestas de resoluci髇 y dem醩 incidencias que se deriven de los contratos.
• c) Gesti髇 del almacenamiento de los documentos y datos de la AVI, as� como su archivo general.
• d) Supervisi髇 y seguimiento del correcto funcionamiento del Registro General de entrada y salida de documentos de la AVI.
• e) Gesti髇 de los expedientes de responsabilidad patrimonial.
• f) Impulsar la tramitaci髇 de las actuaciones de la AVI derivadas de convenios de colaboraci髇 y acuerdos suscritos con otras entidades nacionales e internacionales.
• g) Impulsar la tramitaci髇 de los procedimientos administrativos de concesi髇 de ayudas y la petici髇 de cuantos informes considere necesarios para su resoluci髇 as� como cualquier actuaci髇 que estime necesaria.
• h) La gesti髇 e impulso de las aplicaciones inform醫icas de gesti髇, y sistemas de atenci髇 al ciudadano, en colaboraci髇 en el resto de organismos, entes y departamentos responsables, y en particular de la conselleria responsable en materia de tecnolog韆s y sistemas de informaci髇.
• i) La tramitaci髇 de los expedientes de adquisici髇, arrendamiento, adscripci髇 y/o descripci髇 de bienes muebles o inmuebles, as� como su custodia.
• j) Custodia y mantenimiento de los expedientes de personal.
• k) Elaboraci髇 de estudios sobre las plantillas de personal de los distintos departamentos de la AVI.
• l) Elaboraci髇 de propuestas de modificaci髇 de las relaciones de puestos de trabajo del personal adscrito a la AVI.
• m) Gesti髇 de n髆inas e indemnizaciones por raz髇 del servicio. Tramitaci髇 de incidencias en n髆ina y situaciones de personal, en colaboraci髇 y coordinaci髇 con el servicio de gesti髇 econ髆ica y presupuestaria.
• n) Tramitaci髇 de los procedimientos disciplinarios y la tramitaci髇, elaboraci髇 de informes y propuestas de resoluci髇 respecto de los recursos administrativos y reclamaciones.
• o) Elaboraci髇 de informes y propuestas de resoluci髇 respecto de los recursos administrativos en materia de personal.
• p) Gesti髇 y tramitaci髇 de las sentencias judiciales firmes en materia de personal.
• q) Cualesquiera otras que le sean encomendadas en relaci髇 con la gesti髇 y administraci髇 de recursos humanos, incluido el apoyo administrativo a la selecci髇 del personal laboral, la gesti髇 de la acci髇 social y responsabilidad social de la entidad, y la formaci髇 de los recursos humanos, bajo la supervisi髇 de la persona titular de la secretar韆 general y siguiendo los criterios y directrices del resto de 髍ganos de gobierno. En materia de formaci髇, cuando las acciones formativas vayan dirigidas al personal empleado p鷅lico de la Generalitat gestionado por la conselleria competente en materia de funci髇 p鷅lica, se limitar� a la colaboraci髇 y propuesta al Instituto Valenciano de Administraci髇 P鷅lica (IVAP) respecto a las actividades formativas que en materias de competencia de esta Agencia, se considere conveniente incluir en los correspondientes planes de formaci髇.
• r) La seguridad, r間imen interior, asuntos generales y la coordinaci髇 e inspecci髇 de los departamentos, instalaciones y servicios de la AVI.
• s) Coordinaci髇 y, en su caso, gesti髇 del mantenimiento de las distintos edificios e instalaciones y otros bienes de similar naturaleza adscritos a la AVI.
• t) Gesti髇 de las adquisiciones de material de tipo general necesario para el normal funcionamiento de la AVI.
• u) El impulso y gesti髇 de medidas de prevenci髇 de riesgos laborales. Elaboraci髇 y tramitaci髇 de los Planes de Prevenci髇 de riesgos laborales y salud laboral
• v) La instrucci髇 de los procedimientos sancionadores en el 醡bito de las competencias de la AVI y las relaciones con los tribunales de justicia.
• w) La gesti髇 de los asuntos horizontales que no se correspondan con competencias espec韋icamente atribuidas a otros departamentos de la AVI y las que le sean atribuidas por normas legales o reglamentarias.
• x) El impulso y gesti髇 de medidas que favorezcan la igualdad y no discriminaci髇 entre hombres y mujeres. Elaboraci髇 y tramitaci髇 de los Planes de Igualdad y contra el acoso de la mujer en el trabajo por raz髇 de g閚ero.
• y) Las funciones relativas a transparencia y acceso a la informaci髇 p鷅lica.
• z) Cualquier otra funci髇 en materia de contrataci髇, personal, asuntos generales e inform醫ica que est� entre las funciones de la AVI y que le sean encomendadas.

LE0000681303_20201125N鷐ero�14 del art韈ulo 22 redactado por el apartado 17 del Anexo del D. 190/2020, de 20 de noviembre, del Consell, de modificaci髇 del D. 106/2017, de 28 de julio, del Consell, por el que se aprueba el Reglamento de organizaci髇 y funcionamiento de la Agencia Valenciana de la Innovaci髇 (獶.O.C.V.� 24 noviembre).Vigencia: 25 noviembre 2020

15. El Servicio de Gesti髇 Econ髆ica y Presupuestaria, con las siguientes funciones:

• a) Elaboraci髇 de la propuesta de anteproyecto del presupuesto anual, tramitaci髇 de las modificaciones presupuestarias y realizaci髇 del seguimiento de la ejecuci髇 del presupuesto, as� como la gesti髇 de este en todas sus fases contables.
• b) La gesti髇 presupuestaria, de los ingresos y gastos, la gesti髇 administrativa de los cobros y de las 髍denes de pagos, as� como la gesti髇 de la tesorer韆 de la AVI.
• c) Tramitaci髇 y formalizaci髇 de los ingresos que se originen por las actividades de los distintos departamentos de la AVI.
• d) Elaboraci髇 de la informaci髇 econ髆ico-presupuestaria precisa para la gesti髇 de los distintos departamentos, de la persona titular de la secretar韆 general, o de los 髍ganos de la AVI.
• e) Coordinaci髇 del Registro 趎ico de Facturas (RUF). Control y seguimiento de la contabilizaci髇 de las facturas de la AVI.
• f) Gesti髇, seguimiento y control de los fondos comunitarios, en coordinaci髇 con los departamentos gestores responsables
• g) La formaci髇 y mantenimiento actualizado de los inventarios de los bienes muebles e inmuebles, tanto propios como adscritos.
• h) Cualquier otra funci髇 en materia de gesti髇 econ髆ico administrativa y presupuestaria que est� entre las funciones de la AVI y que le sean encomendadas.

LE0000681303_20201125N鷐ero�15 del art韈ulo 22 redactado por el apartado 17 del Anexo del D. 190/2020, de 20 de noviembre, del Consell, de modificaci髇 del D. 106/2017, de 28 de julio, del Consell, por el que se aprueba el Reglamento de organizaci髇 y funcionamiento de la Agencia Valenciana de la Innovaci髇 (獶.O.C.V.� 24 noviembre).Vigencia: 25 noviembre 2020

16. Servicio de R間imen Jur韉ico, al que sin perjuicio de las funciones de asesoramiento propias que le corresponden a la Abogac韆 de la Generalitat, le corresponde las funciones de asistencia jur韉ica a la Agencia.

Entre las funciones de asistencia jur韉ica a esta Agencia, se incluye su intervenci髇 cuando a tal fin fuera requerido, en la tramitaci髇 de los procedimientos en los que se necesite una asistencia jur韉ica, como pueden ser los siguientes:

• a) De las ayudas, tanto en las fases de elaboraci髇 y aprobaci髇 de las bases, convocatorias y convenios, como en las de evaluaci髇, concesi髇, ejecuci髇, justificaci髇 y pago de las citadas ayudas.
• b) De la elaboraci髇 de la normativa correspondiente.
• c) De los protocolos, manuales, c骴igos, instrucciones, modelos, pautas y cualquier otro documento de aplicaci髇 gen閞ica que rija sobre las actuaciones del personal de la Agencia.
• d) De la resoluci髇 de los recursos, reclamaciones y resto de actuaciones interpuestas contra actos administrativos dictados por 髍ganos de esta Agencia.
• e) De apoyo sobre las cuestiones que afecten a los 髍ganos colegiados, grupos y comit閟 de la Agencia, en cuanto a su composici髇, obligaciones, convocatorias, 髍denes del d韆, aprobaci髇 de actas y acuerdos aprobados por aquellos.
• f) De participaci髇 en las mesas de contrataci髇 de asistencia al 髍gano de contrataci髇 de la Agencia, en su funci髇 de asesoramiento legal.
• g) Asimismo, la vicepresidencia ejecutiva o la secretar韆 general podr醤 solicitar informe del Servicio de R間imen Jur韉ico cuando lo consideren necesario en atenci髇 a la importancia econ髆ica, trascendencia social o dificultad t閏nico–jur韉ica del asunto de que se trate.

Cuando se interponga un recurso administrativo, se formule una reclamaci髇 por da駉s o se ejerza alguna acci髇 contra cualquier resoluci髇 o acuerdo de un 髍gano de la AVI, se exigir� que este Servicio de R間imen Jur韉ico emita un informe en el que exprese su parecer, con car醕ter preceptivo, antes de la propuesta y posterior resoluci髇 que procedan

LE0000681303_20201125N鷐ero�16 del art韈ulo 22 redactado por el apartado 17 del Anexo del D. 190/2020, de 20 de noviembre, del Consell, de modificaci髇 del D. 106/2017, de 28 de julio, del Consell, por el que se aprueba el Reglamento de organizaci髇 y funcionamiento de la Agencia Valenciana de la Innovaci髇 (獶.O.C.V.� 24 noviembre).Vigencia: 25 noviembre 2020

17. Los puestos de Subdirecci髇 de Programas de Innovaci髇, Secretar韆 General T閏nica, jefatura del Servicio de Control interno de primer nivel de fondos europeos, jefatura del Servicio de Evaluaci髇 y Coordinaci髇 de Programas, jefatura del Servicio de Contrataci髇, Personal, Asuntos Generales e Inform醫ica, jefatura del Servicio de Gesti髇 Econ髆ico-Presupuestaria, y jefatura del Servicio de R間imen Jur韉ico, tendr醤 naturaleza funcionarial y ser醤 gestionados por la conselleria competente en materia de funci髇 p鷅lica.

Art韈ulo 23 Personal laboral y funcionarial de la AVI

1. El personal de la AVI desempe馻r� sus funciones con plena independencia y total objetividad, someti閚dose, en el desarrollo de sus cometidos, a evaluaci髇 con arreglo a los criterios de eficacia, eficiencia, cumplimiento de la legalidad, responsabilidad por su gesti髇 y control de resultados en relaci髇 con los objetivos que se fijen en el contrato plurianual de gesti髇.

2. El personal de la AVI quedar� sometido al r間imen general de incompatibilidades aplicable al personal al servicio del sector p鷅lico de la Generalitat Valenciana.

Art韈ulo 24 Personal funcionarial que preste servicios en la AVI

1. El personal funcionarial en servicio activo adscrito a la AVI se regir� por la normativa vigente en materia de funci髇 p鷅lica valenciana. Los puestos de trabajo de naturaleza funcionarial, as� como las personas que los ocupan y las relaciones de puestos de trabajo, ser醤 gestionados por el 髍gano directivo competente en materia de funci髇 p鷅lica valenciana.

2. En todo caso, quedan reservadas al personal funcionarial las funciones que impliquen la participaci髇, directa o indirecta, en el ejercicio de potestades p鷅licas o en la salvaguarda de los intereses generales, as� como aquellas que se determinen en la normativa aplicable en materia de empleo p鷅lico.

Art韈ulo 25 Personal laboral propio en la AVI

1. El personal laboral propio de la AVI se regir� por el derecho laboral, las normas convencionalmente aplicables, la normativa sobre r間imen econ髆ico financiero del sector p鷅lico instrumental, las disposiciones de las sucesivas leyes de presupuestos y, adem醩, le ser醤 de aplicaci髇 las previsiones del Estatuto B醩ico del Empleado P鷅lico y de la legislaci髇 de la funci髇 p鷅lica valenciana que as� lo dispongan expresamente.

2. La selecci髇 del personal laboral deber� respetar los principios constitucionales de publicidad, igualdad, m閞ito y capacidad,

3. La selecci髇 del personal laboral fijo, en ejecuci髇 de la oferta de empleo p鷅lico anual, se realizar� mediante los sistemas selectivos y con los requisitos establecidos para dicho personal en la normativa vigente. Cuando resulte aplicable, la valoraci髇 de la fase de concurso ser� proporcionada y, en ning鷑 caso, su puntuaci髇 determinar� por s� sola el resultado del procedimiento.

4. La selecci髇 del personal laboral temporal se har� mediante la constituci髇 de bolsas de empleo temporal mediante procedimientos selectivos. En el caso de este personal, el contrato podr� formalizarse en cualquiera de las modalidades de contrataci髇 de duraci髇 determinada previstas en la legislaci髇 aplicable.

5. La AVI constituir� bolsas de empleo espec韋icas, sin perjuicio de que pueda recurrir a las bolsas gestionadas por la conselleria competente en materia de funci髇 p鷅lica para la selecci髇 de personal laboral temporal de un determinado grupo profesional.

6. La contrataci髇 del personal laboral fijo o temporal se efectuar� en r間imen de derecho laboral com鷑, debiendo formalizarse el contrato por escrito.

Art韈ulo 26 Relaci髇 de puestos de trabajo (RPT) del personal laboral propio

1. La relaci髇 de puestos de trabajo de la AVI determinar� la naturaleza, denominaci髇 de los puestos, los grupos profesionales, los sistemas de provisi髇, adscripci髇 org醤ica, localidad, requisitos de acceso y las retribuciones. En su caso, tambi閚 incluir� los m閞itos para su provisi髇.

2. La RPT del personal laboral propio ser� aprobada por el Consejo de Direcci髇, previo informe favorable de los centros directivos competentes en materia de sector p鷅lico instrumental, y dentro del marco de actuaci髇 que, en materia de recursos humanos, se establezca en el contrato plurianual de gesti髇.

Art韈ulo 27 Condiciones de trabajo y r間imen retributivo

1. El personal funcionarial adscrito a la AVI se someter� al r間imen retributivo establecido en la normativa vigente en materia de funci髇 p鷅lica, en las leyes anuales de presupuestos de la Generalitat.

2. Las condiciones retributivas del personal laboral propio ser醤 las determinadas en el convenio colectivo de aplicaci髇 y, en su caso, en el respectivo contrato de trabajo y sus cuant韆s se determinar醤 en el marco del contrato plurianual de gesti髇, y en las leyes anuales de presupuestos.

3. Condicionado a lo establecido en las leyes anuales de presupuestos, el personal laboral al servicio de la AVI, podr� percibir una parte de su retribuci髇 como incentivo de rendimiento, mediante el complemento correspondiente que valore la productividad, de conformidad con la normativa reguladora del sector p鷅lico instrumental de la Comunitat Valenciana.

Art韈ulo 28 R間imen del personal directivo

1. Tiene la consideraci髇 de personal directivo la persona titular de la secretar韆 general.

2. Adem醩, la persona titular de la vicepresidencia ejecutiva de la AVI, previa autorizaci髇 del Consejo de Direcci髇, podr� contratar o cesar a otro personal directivo, atendiendo los requerimientos del Decreto 95/2016, de 29 de julio, del Consell, de regulaci髇, limitaci髇 y transparencia del r間imen del personal directivo del sector p鷅lico instrumental de la Generalitat.

3. La idoneidad de la elecci髇 de personal directivo se basar� en criterios de solvencia acad閙ica, profesional, t閏nica, o cient韋ica en materia de innovaci髇; experiencia en el desempe駉 de puestos de responsabilidad en la gesti髇 p鷅lica o privada; capacidad de liderazgo para planificar, implementar y revisar estrategias, pol韙icas y programas que hagan posible conseguir por parte de la organizaci髇 su misi髇 y objetivos a trav閟 de una gesti髇 con indicadores; capacidad de comunicaci髇 y negociaci髇; la formaci髇 en igualdad de g閚ero; y el conocimiento de idiomas, en especial de los cooficiales de la Comunitat Valenciana y de la Uni髇 Europea.

4. La designaci髇 y cese del personal directivo se publicar� en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana.

18. Se modifican los apartados 5 y 9, se suprimen los apartados 10, 11 y 12 y se vuelven a enumerar los apartados 13 y 14 del art韈ulo 28, que quedan redactados en los siguientes t閞minos:

LE0000681303_20201125N鷐ero 5 del art韈ulo 28爎edactado por el apartado 18 del Anexo del D. 190/2020, de 20 de noviembre, del Consell, de modificaci髇 del D. 106/2017, de 28 de julio, del Consell, por el que se aprueba el Reglamento de organizaci髇 y funcionamiento de la Agencia Valenciana de la Innovaci髇 (獶.O.C.V.� 24 noviembre).Vigencia: 25 noviembre 2020

6. Los contratos de alta direcci髇 que se suscriban deber醤 contar con los informes preceptivos de conformidad con las leyes anuales de presupuestos de la Generalitat.

7. De acuerdo con el art韈ulo 13.4 del texto refundido de la Ley del Estatuto B醩ico del Empleado P鷅lico, la determinaci髇 de las condiciones de trabajo del personal directivo no tendr� la consideraci髇 de materia objeto de negociaci髇 colectiva.

8. El personal directivo no tiene la consideraci髇 de personal empleado p鷅lico.

18. Se modifican los apartados 5 y 9, se suprimen los apartados 10, 11 y 12 y se vuelven a enumerar los apartados 13 y 14 del art韈ulo 28, que quedan redactados en los siguientes t閞minos:

LE0000681303_20201125N鷐ero�9 del art韈ulo 28 redactado por el apartado 18 del Anexo del D. 190/2020, de 20 de noviembre, del Consell, de modificaci髇 del D. 106/2017, de 28 de julio, del Consell, por el que se aprueba el Reglamento de organizaci髇 y funcionamiento de la Agencia Valenciana de la Innovaci髇 (獶.O.C.V.� 24 noviembre).Vigencia: 25 noviembre 2020

10. La percepci髇 de las retribuciones que se establecen en este art韈ulo es incompatible con el cobro de indemnizaciones por asistencia a las reuniones de cualesquiera 髍ganos colegiados en el 醡bito del sector p鷅lico de la Generalitat.

LE0000681303_20201125N鷐ero 10 del art韈ulo 28爎enumerado y redactado爌or el apartado 18 del Anexo del D. 190/2020, de 20 de noviembre, del Consell, de modificaci髇 del D. 106/2017, de 28 de julio, del Consell, por el que se aprueba el Reglamento de organizaci髇 y funcionamiento de la Agencia Valenciana de la Innovaci髇 (獶.O.C.V.� 24 noviembre).Vigencia: 25 noviembre 2020

11. La compensaci髇 por gastos en concepto de dietas, desplazamientos y dem醩 an醠ogos ocasionados en actos derivados del ejercicio de las funciones del personal directivo ser� el establecido en el art韈ulo 29 del Decreto 56/2016 por el que se aprueba el C骴igo de Bueno Gobierno de la Generalitat.

LE0000681303_20201125N鷐ero 14 del art韈ulo 28 renumerado y redactado por el apartado 18 del Anexo del D. 190/2020, de 20 de noviembre, del Consell, de modificaci髇 del D. 106/2017, de 28 de julio, del Consell, por el que se aprueba el Reglamento de organizaci髇 y funcionamiento de la Agencia Valenciana de la Innovaci髇 (獶.O.C.V.� 24 noviembre).Vigencia: 25 noviembre 2020

Art韈ulo 29 R間imen presupuestario

1. El r間imen presupuestario de la AVI se ajustar� a lo establecido para las entidades de derecho p鷅lico en la LHPSPIS, y su normativa de desarrollo, y a las previsiones de las leyes de presupuestos anuales de la Generalitat.

2. El presupuesto de la AVI deber� formularse de acuerdo con los principios establecidos en la Ley org醤ica 2/2012, de 27 de abril, de estabilidad presupuestaria y sostenibilidad financiera, y en el Decreto ley 1/2011, de 30 de septiembre, del Consell, de medidas urgentes de r間imen econ髆ico-financiero del sector p鷅lico instrumental y fundacional.

3. El r間imen de tramitaci髇 de modificaciones presupuestarias ser� el establecido con car醕ter general para las entidades de derecho p鷅lico en las respectivas leyes de presupuestos de cada a駉.

4. No se podr醤 adquirir compromisos de gastos que se extiendan m醩 de cuatro ejercicios, y el gasto que se le impute a cada uno de ellos no podr� exceder la cantidad que resulte de aplicar al cr閐ito inicial a que corresponda la operaci髇, los siguientes porcentajes: el 70 % en el ejercicio inmediato siguiente, el 60 % en el segundo y el 50 % en los ejercicios tercero y cuarto.

LE0000681303_20201125N鷐ero 4 del art韈ulo 29爎edactado por el apartado 19 del Anexo del D. 190/2020, de 20 de noviembre, del Consell, de modificaci髇 del D. 106/2017, de 28 de julio, del Consell, por el que se aprueba el Reglamento de organizaci髇 y funcionamiento de la Agencia Valenciana de la Innovaci髇 (獶.O.C.V.� 24 noviembre).Vigencia: 25 noviembre 2020

5. En casos especialmente justificados, el Consell, a propuesta de la conselleria competente en materia de hacienda, podr� modificar los porcentajes y los importes anteriores, as� como modificar el n鷐ero de anualidades.

6. Los d閒icits derivados del incumplimiento de las estimaciones de ingresos anuales se compensar醤 en la forma prevista en el contrato plurianual de gesti髇.

Art韈ulo 30 Supervisi髇 y control econ髆ico-financiero

La AVI se someter� a la supervisi髇 y control econ髆ico-financiero previsto en la normativa vigente en materia del sector p鷅lico instrumental. A tales efectos, deber� de aportar y suministrar cuanta documentaci髇 e informaci髇 le sea requerida por la conselleria competente en materia de sector p鷅lico instrumental.

Art韈ulo 31 Participaci髇 en sociedades mercantiles y fundaciones

1. Para el mejor cumplimiento de sus fines y con un objeto acorde con sus objetivos, la AVI podr� participar en sociedades mercantiles o fundaciones. Ser� requisito imprescindible la aprobaci髇 por el Consejo de Direcci髇 y el cumplimiento de los tr醡ites previstos en la normativa del sector p鷅lico instrumental.

LE0000681303_20201125N鷐ero 1 del art韈ulo 31 redactado por el apartado�20 del Anexo del D. 190/2020, de 20 de noviembre, del Consell, de modificaci髇 del D. 106/2017, de 28 de julio, del Consell, por el que se aprueba el Reglamento de organizaci髇 y funcionamiento de la Agencia Valenciana de la Innovaci髇 (獶.O.C.V.� 24 noviembre).Vigencia: 25 noviembre 2020

2. Atendiendo las previsiones de la Ley 14/2003, de 10 de abril, de patrimonio, de la Generalitat, la competencia para la adquisici髇 de t韙ulos representativos del capital social y dem醩 valores mobiliarios, ya sea por compra o por suscripci髇, corresponde al Consell, a propuesta del titular de la conselleria competente en materia de patrimonio, o韉o el Consejo de Direcci髇 y a iniciativa de la persona titular de la vicepresidencia ejecutiva.

3. Si los valores mobiliarios cotizasen en bolsa u otros mercados secundarios organizados, su adquisici髇 se realizar� a precio de cotizaci髇. Si no lo fuera, su adquisici髇 se realizar� con intervenci髇 de fedatario p鷅lico por precio, que no podr� superar su valor te髍ico.

Art韈ulo 32 Contrataci髇

1. El r間imen de contrataci髇 de la AVI ser� el establecido en la legislaci髇 aplicable a los contratos celebrados por el sector p鷅lico.

2. La AVI tiene la condici髇 de medio propio personificado de la Generalitat en relaci髇 con las funciones, fines y actuaciones establecidos en los art韈ulos 2 y 3 de este reglamento.

LE0000681303_20201125N鷐ero 2 del art韈ulo 32 redactado por el apartado�21 del Anexo del D. 190/2020, de 20 de noviembre, del Consell, de modificaci髇 del D. 106/2017, de 28 de julio, del Consell, por el que se aprueba el Reglamento de organizaci髇 y funcionamiento de la Agencia Valenciana de la Innovaci髇 (獶.O.C.V.� 24 noviembre).Vigencia: 25 noviembre 2020

3. En todo lo no previsto en este art韈ulo y lo no regulado expresamente en las encomiendas de gesti髇 se aplicar�, anal骻icamente, lo dispuesto en la normativa de contrataci髇 del sector p鷅lico para resolver las dudas que surjan con relaci髇 a las incidencias de car醕ter t閏nico que se planteen en la ejecuci髇 de las encomiendas realizadas a la AVI. En ning鷑 caso ser醤 de aplicaci髇 aquellos aspectos que, por su naturaleza, sean incompatibles con el car醕ter instrumental de la relaci髇.

Art韈ulo 33 R間imen patrimonial

1. La AVI podr� adquirir toda clase de bienes y derechos por cualquiera de los modos admitidos en el ordenamiento jur韉ico. La adquisici髇 de bienes inmuebles o de derechos sobre los mismos requerir� el previo informe favorable de la conselleria competente en materia de patrimonio.

2. La AVI tendr�, para el cumplimiento de sus fines, un patrimonio propio, distinto del de la Generalitat, integrado por el conjunto de bienes y derechos de que sea titular.

3. Asimismo, se podr� acordar la adscripci髇 a la AVI, para el cumplimiento de sus fines, de los bienes del patrimonio de la Generalitat, de conformidad con lo dispuesto en la normativa reguladora del patrimonio.

4. La gesti髇 y administraci髇 de sus bienes y derechos propios, as� como los de aquellos del patrimonio de la Generalitat que se le adscriban para el cumplimiento de sus fines, se ajustar醤 a lo establecido para los organismos p鷅licos en la Ley 14/2003, de 10 de abril, de patrimonio de la Generalitat.

Art韈ulo 34 Inventario

La AVI formar� y mantendr� actualizado su inventario de bienes y derechos, tanto propios como adscritos, con excepci髇 de los de car醕ter fungible, en la forma establecida en la Ley 14/2003, de 10 de abril, de patrimonio de la Generalitat Valenciana. El inventario se revisar� anualmente tomando el 31 de diciembre como fecha de referencia y se someter� a la aprobaci髇 del Consejo de Direcci髇, y se remitir� en el primer trimestre del a駉 siguiente al 髍gano administrativo competente en materia de patrimonio.

Art韈ulo 35 Deber de secreto

Las personas integrantes de los 髍ganos de gobierno, el personal del AVI y las personas integrantes de los grupos y comit閟 de estrategia para la innovaci髇 (GCEI), incluidas las expertas independientes, deben guardar secreto, incluso despu閟 de cesar en sus funciones, de cuantas informaciones de naturaleza reservada tuvieran conocimiento en el ejercicio de sus cargos o funciones. La infracci髇 de este deber determinar� las responsabilidades previstas en las leyes.